Hoy 30 de diciembre de 2013 esta Sección
Sindical de Comfia-CC.OO ha presentado demanda de impugnación del Procedimiento
de Despido Colectivo ante la Audiencia Nacional, junto con Fes-UGT y CGT ,acción
que nos hemos visto obligados a efectuar tras la notificación de la empresa el
día 29 de noviembre a la Autoridad Laboral del Procedimiento de Tragsatec.
Solicitamos la NULIDAD DEL DESPIDO COLECTIVO:
A) Por la falta
de aportación de la documentación prevista en el Art. 51.2 del
Estatuto de los Trabajadores, en relación con el RD 1483/2012, de 29 de
octubre, por el que se aprueba el Reglamento de los procedimientos de despido
colectivo, y falta de aportación del Plan Económico-Financiero, conforme
dispone la Ley Orgánica 2/2012, de 27 de abril, de Estabilidad Presupuestaria y
Sostenibilidad Financiera, aplicable a TRAGSATEC por tratarse de una empresa
perteneciente al Sector Público empresarial.
B) Por haberse realizado en FRAUDE DE LEY y
manifiesto ABUSO DE DERECHO.
C) Por los CRITERIOS PARA LA DESIGNACIÓN DE LOS TRABAJADORES
AFECTADOS POR LOS DESPIDOS que son absolutamente genéricos e imprecisos y no
reúnen las características de precisión, objetividad y concreción exigibles.
D) SUBSIDIARIAMENTE
consideramos que el DESPIDO COLECTIVO llevado a cabo por la empresa NO ES AJUSTADO A DERECHO al no
haber acreditado la empresa la concurrencia de las causas alegadas y que son: Económicas, productivas y organizativas.
Durante el periodo de negociación hemos intentado, llegar a un punto
de entendimiento con la empresa, pensando exclusivamente en el conjunto de la
plantilla pero no ha sido posible, así que la única vía que nos queda es ésta,
la judicialización del Procedimiento.
Os seguiremos informando
Juntas
y Juntos Podemos
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